Information in Term Premium——The Evidences of Chinese Treasury Bonds Markets

本文以中国银行间市场交易的国债为研究对象,运用高斯仿射模型和卡尔曼滤波估计法得到1~7年期债券的期限溢酬。研究结果表明:债券的期限溢酬显著存在,且随着债券期限的增加而增加;债券的期限溢价在经济萧条时增加,在经济繁荣时则下降;期限溢酬与货币变量和宏观流动性的关系更为紧密,而与经济增长的影响关系较弱。This paper uses Chinese treasury bonds traded in interbank markets as samples to be researched and the Gauss Affine Model and Kalman Filter Estimation to gain the term premium of 1-7 years' bonds.The results of the paper show that the term premium of bonds is significant,and it adds with the increase in the terms of bonds; the term premium of bonds adds in the period of economic recession and decreases in the period of economic prosperity; the term premium is closely related to monetary variables and macro mobility,but less related to the impacts of economic growth.国家自然科学基金“波动率微笑:隐含信息与动态建模”(71471155);国家自然科学基金“资产价格中隐含通货膨胀信息的提取、分析与应用”(71371161

紧脉的再认识

综合历代有关紧脉的医籍记载及最近研究成果,探讨紧脉的命名、脉形、主病、形成机理等问题

氨基酸对鲍鱼碱性磷酸酶活力的影响

选用L Ala、L Val、L Leu等15种氨基酸为效应物,研究它们对杂色鲍(Haliotisdiversicolor)碱性磷酸酶(EC.3.1.3.1)催化pNPP水解反应的影响.结果表明:上述这些氨基酸对鲍鱼碱性磷酸酶均有一定程度的抑制作用,抑制程度随着试剂浓度增大而加剧.当浓度为10.0mmol/L时,分别可以使酶活力下降:7.77%、36.75%、22.79%、39.86%、16.16%、19.33%、94.77%、20.19%、17.02%、40.15%、31.08%、17.52%、30.56%、36.77%和12.59%.尤其以L Cys对酶的抑制作用最为显著(抑制率为94.77%),其次是L Ile和L His,它们均能使酶活力下降40%;对酶抑制率在30%以上的氨基酸还有L Val、L Trp、L Phe和L Lys,其它选用的氨基酸对酶的抑制率小于25%.选择对杂色鲍ALP具有较明显的抑制作用的氨基酸L Val、L Ile、L Trp和L Cys等氨基酸为研究对象,研究它们对酶催化pNPP水解反应的抑制作用机理,并测定其抑制常数.结果表明L Cys的抑制作用为混合型效应,其KI和KIS值分别为0.042mmol/L和0.139mmol/L;而L Val、L Ile、L Trp为反竞争性,其KIS分别为9.56、8.55、8.09mmol/L

高管从军经历提升了内部控制质量吗?——来自我国上市公司的经验证据

本文基于2007～2015年我国A股上市公司,采用Chen等(2016)\"中国上市公司内部控制指数\",探索了高管从军经历是否有助于提高企业内部控制质量。研究发现:高管从军经历能显著提高内部控制质量;且离军区距离较近、军官转业到企业和具有MBA特征的从军经历会进一步加强内部控制质量。此外,考察内部控制单独要素发现,高管从军经历对内部环境和内部监督质量的提高有更为直接的影响。对机理渠道的探索表明,从军经历通过影响管理层对内部控制的讨论与分析进而提升内部控制质量。本文的研究结果意味着,重视并充分发挥高管从军经历的治理作用是改善公司治理的重要途径。国家自然科学基金重点项目“信息生态环境与企业内部控制有效性问题研究”(项目批准号:71332008);;教育部人文社会科学重点研究基地重大项目“中国上市公司内部控制评价与指数研究”(项目批准号:10JJD630003)的阶段性研究成

乙醇对鲍鱼碱性磷酸酶活力与构象的影响

以乙醇为效应物研究对鲍鱼碱性磷酸酶(ALP)活力影响的结果表明,酶的剩余活力随着乙醇浓度增大而迅速下降,乙醇浓度40%可使酶活力完全丧失,说明乙醇对鲍鱼ALP有明显的失活作用,IC50为13%.含较低浓度乙醇(30%)的失活过程是可逆的反应.测定乙醇对酶的失活作用机理,结果表明乙醇对鲍鱼ALP的失活作用是非竞争性机制,说明底物存在不影响乙醇对酶的失活作用.应用荧光光谱、紫外吸收光谱研究鲍鱼ALP经乙醇微扰后的分子构象变化,发现乙醇对酶分子构象有显著的影响,酶的内源荧光强度随乙醇浓度增大而增强,荧光发射峰逐渐发生红移.紫外吸收光谱在276 nm吸收峰随乙醇浓度增大而增强.这些结果表明,酶蛋白分子中的生色基团残基的微环境发生变化

鲍鱼碱性磷酸酶的分离纯化和性质研究

以杂色鲍(Haliotis diversicolor)内脏为原料,经Tris HCl缓冲液(pH 7.5,含0.1mol/L NaCl)抽提,正丁醇处理,硫酸铵分级沉淀分离,DE 32离子交换、Sephadex G 150分子筛、DE 32纯化,得到电泳单一纯的碱性磷酸酶制剂,比活力为1 226 U/mg.酶学性质和动力学性质研究表明:该酶催化对硝基苯磷酸水解反应的最适 pH值为 10.08,最适温度为48℃.米氏常数Km 值为0.80 mmol/L,Vm 值为20.1 mmol/L·min-1(pH 10.0,37℃).酶的热稳定性研究表明:该酶在pH 7~11区间和在温度低于55℃下稳定.金属离子对酶活力的影响结果表明:Li+、Na+和K+对酶活力没有影响,Mg2+、Ca2+、Ba2+、Mn2+和Co2+对酶有不同程度的激活作用,而Cu2+、Cd2+、Zn2+、Hg2+、Ag+、Bi2+和Pb2+等对酶起抑制作用

五倍子废渣对小麦生长和产量的影响及施肥对其的缓解效应

【目的】研究五倍子废渣对小麦生长及产量的影响,并分析施肥对此影响的缓解效应,为寻求生物质加工剩余物(生物质工业废渣)的环境友好型循环利用方式提供参考。【方法】采用盆栽试验,设置0(CK),10,20,30,40,50,60g/盆7个废渣添加水平,研究在土壤中添加五倍子废渣对小麦形态指标(株高、地径)、抗氧化酶系统(过氧化物酶(POD)、超氧化物歧化酶(SOD)、过氧化氢酶(CAT))、渗透调节物质、产量及其构成因素的影响,分析施肥的缓解效应。【结果】不同添加量五倍子废渣对小麦的生长表现出不同程度的抑制作用。随着废渣分解时间的延长,各处理小麦形态指标的差异性逐渐明显。随着废渣添加量的增加,小麦生长受到的抑制效应逐渐增强。随着废渣分解时间的延长,各处理CAT和SOD活性均呈先升高后降低的趋势,而POD活性则呈逐渐降低的趋势;且高剂量处理的抑制程度强于低剂量处理。随着废渣分解时间的延长,可溶性蛋白含量随着废渣添加量的增加呈下降趋势,而可溶性糖含量则呈上升趋势;到播种后88d时,各处理含量逐渐恢复至正常水平。低剂量废渣处理对小麦产量表现为促进作用,但随着废渣添加量的增加,其抑制作用逐渐增强,小麦的产量构成指标逐渐降低。施肥处理可一定程度缓解五倍子废渣对小麦生长和产量的影响。【结论】采用施肥的形式,在种植小麦的农田中添加不超过5 240kg/hm~2的五倍子废渣,对小麦生长不会产生明显的抑制作用,且废渣分解后还可发挥有机肥功能,一定程度上可实现\"生态友好型\"还田的目的。四川省“十三五”农作物育种攻关项目(2016NZ0098-10);;四川省教育厅重点项目(13ZA0246

[[alternative]]A discussion of the factors that influence job opportunities for seniors in Japan and the effect of the amount of the pension for elderly

碩士[[abstract]]世界各國伴隨著經濟成長，少子高齡化社會成為一種趨勢。在經濟高度成長的歐美國家包含日本對於少子高齡化社會正面臨財政結構以及社會結構上的改變。最近、日本因為長期的經濟不景氣；針對這個問題正在議論是否為人口老化現象所造成的。人口老化會造成勞動力不足進而減緩經濟成長。將來、日本的勞動力不足足以想像，為了維持經濟成長與活力，高齡者的就業意願的提升與就業能力的開發就成為當今日本社會的一個課題。 高齡者就業因素可從勞動供需等多重觀點來看，本文是以勞動力供給面也就是日本高齡者自身的條件因素加以探討高齡者就業因素對於再度就業的影響力。分別從健康、經歷、學歷、居住都市、年金、所得替代率等方面加以探討。 再者、日本的高齡者在經濟上有其高所得族群與低所得族群，其所得格差比受薪階層間的落差還大。且日本高齡者對於年金收入的依賴度越來越高。日本政府也歷經多次的修正其老年年金制度與在職老年年金制度。仍無法改變高低所得族群的所得結構。本文從高所得族群與低所得族群的所得結構分析年金的所得效應及收入限制效應的不同與影響。[[abstract]]With economic growth around the world, decline in birthrate has been a current trend. Thus, economic structural changes and social structural changes due to low birthrate have become big issues for highly developed countries such as America, Europe and Japan. There are many reasons that may cause economic depression. Recently, Japan has considered low birth rate as one of the critical reasons that related to the slumped economic activity. Insufficient labor force is the most serious problem that results from aging population. It is easy to imagine that the shortage of labor force may hinder the growth of Japanese economic activity. Therefore, increasing desires to returning to work and developing abilities to obtaining jobs for elderly is a way of solving the problem. Factors that influence job opportunities for elderly are determined by supply and demand of labor force. The chance for re-gaining a job for seniors is also influence by their own conditions such as health conditions, work experiences, academic backgrounds, the cities where they live, pension, and a ratio of the first year of pension and the last year of income. In this study, the relationship between these factors and activities of returning to work in elderly is discussed. Further, financial ability difference between high income and low income seniors is also a serious problem that influences economic activity in Japan. The Japanese government has dealt with the problem for years, and they have reformed the policy of pension for elderly without jobs and pension for those who have jobs many times. However, there were no obvious positive changes after implementation. The effects of the policy of pension and limitation of income on high income group and low income group are also analyzed and discussed in the study.[[tableofcontents]]目次 目次 ................................................................................................................... iv 圖次 .................................................................................................................... v 表次 .................................................................................................................. vii 第一章 本研究の目的と概要 .......................................................................... 1 第一節 研究背景 ............................................................................................................... 1 第二節 問題意識と研究動機 ............................................................................................. 8 第三節 先行研究 ............................................................................................................... 9 第四節 研究の目的と研究方法及び論文の構成 .............................................................. 12 第五節 論文の構成 ......................................................................................................... 13 第二章 日本の高齢社会 ............................................................................... 14 第一節 超高齢社会─日本 ............................................................................................... 14 第二節 高齢者の経済生活現況........................................................................................ 19 第三節 高齢者の就業意欲 ............................................................................................... 25 第四節 高齢者の就業実態 ............................................................................................... 33 第三章 男性高齢者の労働供給の規定要因 .................................................. 42 第一節 高齢者の健康状態が就業行動に与える影響 ....................................................... 42 第二節 高齢者の履歴と学歴が就業行動に与える影響 .................................................... 48 第三節 高齢者の都市居住の要因が就業行動に与える影響 ............................................ 53 第四節 年金所得の就業に与える影響 ............................................................................. 55 第五節 高齢者の所得代替率が就業行動に与える影響 .................................................... 65 第四章 高齢者の所得格差と就業 ................................................................. 71 第一節 高齢者の所得格差 ............................................................................................... 71 第二節 高齢者の低所得層と高所得層の就業 .................................................................. 79 終章 おわりに ................................................................................................ 89 参考文献 .......................................................................................................... 93 英語文献 ........................................................................................................................... 93 日本語文献 ........................................................................................................................ 93 v 圖次 図 1-1-1 65歳以上老年人口割合の推移－出生中位・高位・低位（死亡中位）推計 ....... 1 図 1-1-2 社会保障給付費の推移 ...................................................................................... 3 図 1-1-3 現在の経済的な暮らし向き（前回比較） .......................................................... 4 図 1-1-4 現在の経済的な暮らし向きの変化 .................................................................... 4 図 1-3-1 高齢者世帯における公的年金・恩給の総所得に占める割合別世帯数の構成割合 ....................................................................................................................... 10 図 2-1-1 日本の人口構造の推移 .................................................................................... 15 図 2-2-1 世帯主65歳以上の高齢者世帯の将来推計 ...................................................... 20 図 2-2-2 勤労者・無職世帯（世帯主65歳以上・2人以上）の1ヵ月間における収支 （2009年平均） ......................................................................................................... 22 図 2-2-3 世帯主の年齢が65歳以上の世帯の貯蓄の分布 .............................................. 22 図 2-2-4 高齢者世帯の年間所得の分布 .......................................................................... 24 図 2-2-5 高齢者の経済的な暮らし向き .......................................................................... 25 図 2-4-1 継続雇用した労働者の賃金別事業所割合 ........................................................ 37 図 2-4-2 継続雇用した労働者の雇用形態別事業所割合 ................................................. 38 図 2-4-3 継続雇用した労働者の雇用形態別事業所割合 ................................................. 39 図 3-1-1 健康要因の影響の推移 .................................................................................... 46 図 3-4-1 年齢階級別労働力率 ........................................................................................ 55 図 3-4-2 厚生年金受給資格者と非受給資格者の勤労収入分布（1992年） .................. 60 図 3-4-3 厚生年金受給資格者と非受給資格者の勤労収入分布（2000年） .................. 60 図 3-4-4 55歳当時雇用者男性の年齢別就業率（パートタイム含む）フルタイム就業率 ....................................................................................................................... 62 図 3-4-5 2000年／2004年 60～61歳 週当たり労働時間分布 ................................. 62 図 3-5-1 所得階層別に見た65歳以上高齢者の家計所得源泉の構成比の推移 .............. 67 図 3-5-2 65 歳以上高齢者の可処分所得の中味の構成比 ～1970 年代、80 年代、90 年代半ば～ (Disposable income by source of income, age 65 and over vi Percentages, mid-70s, mid-80s and mid-90s) ............................................... 68 図 3-5-3 公的年金の最終所得代替率と定年後の就業収入との関係 ............................... 69 図 3-5-4 退職前給与所得と退職後の就業収入との関係 ................................................. 70 図 4-1-1 年齢別所得ジニ係数 ........................................................................................ 73 図 4-1-2 三年齢階層の所得格差（MLD）変化への寄与度分解 （1980年代半ばから90年代半ばへの変化＝100％） .......................................................................... 75 図 4-1-3 高齢者の所得階層ごとの所得構成変遷 ........................................................... 76 図 4-1-4 引退世代の所得格差に対する各所得要素の寄与率 ～1970年代半ば、80年代半ば、90年代半ば～ .......................................................................................... 78 図 4-1-5 引退世代の所得格差に与えた所得構成変化の影響 -1980年代半ばから90年代半ばへの変化分解- .......................................................................................... 79 図 4-2-1 日本における高齢者の就業と年金受給状況の推移（1983－2000年） ........... 80 図 4-2-2 高齢者男性の就業と給付状況の国際比較（1990年代半ば） .......................... 81 図 4-2-3 各年齢階層における低所得層の割合 ～1790年代半ば、80年代半ば、90年代半ば（日本のみ2001年）～ .......................................................................... 82 図 4-2-4 引退世代における第1所得五分位の平均可処分所得の水準 18－64歳層の平均可処分所得に対する比率 ................................................................................ 83 図 4-2-5 引退世代の所得五分位ごと・所得構成要素ごとの引退期所得の実質伸び率 －1980年代半ばから90年代半ばにかけて－ ................................................... 84 図 4-2-6 中高所得層の割合（1990年代半ば） ............................................................. 85 vii 表次 表 1-1-1 高齢者世帯の所得 ............................................................................................. 5 表 1-1-2 高齢者の労働供給に関する計測結果（2000年、男性65歳～69歳） ............. 5 表 1-1-3 高齢者の労働力人口と労働力人口比率（男女計）............................................ 7 表 2-1-1 政府支出の構造変化 ........................................................................................ 16 表 2-1-2 社会保障の給付と負担の見通し ...................................................................... 17 表 2-1-3 一般歳出に占める主要項目の構成比 ............................................................... 18 表 2-1-4 国民負担率の推移と国際比較 .......................................................................... 19 表 2-2-1 高齢者世帯の所得 ........................................................................................... 23 表 2-3-1 先進諸国の高齢者人口と高齢者労働市場の動向 ............................................. 26 表 2-3-2 2007年高齢者の有業者と無業者の就業希望 ................................................... 28 表 2-3-3 2002年高齢者の有業者と無業者の就業希望 ................................................... 28 表 2-3-4 最低限希望する年収水準と最も可能性の高い年収水準 .................................. 30 表 2-3-5 最低限希望する賃金水準と最も可能性の高い賃金水準 .................................. 30 表 2-3-6 最も希望する就業形態と最も可能性の高い就業形態 ...................................... 31 表 2-3-7 最も希望する勤務形態と最も可能性の高い勤務形態 ...................................... 31 表 2-3-8 最も希望する勤務場所と最も可能性の高い勤務場所 ...................................... 31 表 2-3-9 最も希望する仕事内容と最も可能性の高い仕事内容 ...................................... 32 表 2-3-10 継続雇用を希望しない人の理由 .................................................................... 32 表 2-4-1 高年齢労働者の割合の比較 ............................................................................. 34 表 2-4-2 60歳以上の労働者の事業所産業別ランキング ............................................... 35 表 2-4-3 60歳以上の労働者の事業所規模別ランキング ............................................... 35 表 2-4-4 継続雇用制度がある事業所における定年到達者の状況別労働者割合 ............. 36 表 2-4-5 現在、仕事に就いていない理由 ...................................................................... 40 表 2-4-6 働くのに必要な条件 ........................................................................................ 41 表 3-1-1 高齢者の労働供給に関する計測結果（2000年、男性60歳～69歳） ........... 43 表 3-1-2 高齢者の労働供給に関する計測結果の時点間比較 （1983、2000年 男性60歳～69歳） .................................................................................................... 44 viii 表 3-1-3 引退理由と引退年齢 ........................................................................................ 45 表 3-1-4 各要因の変化に伴う就業確率の変化（60～69歳） ........................................ 47 表 3-2-1 キャリア·グループ別対象者数 ........................................................................ 49 表 3-2-2 A社退職後の再就業の有無 ............................................................................. 49 表 3-2-3 最初の再就業先の就業経路 ............................................................................. 50 表 3-2-4 最初の再就業先とA社時代の仕事内容の関連 ................................................ 51 表 3-2-5 A社と再就業先の年収比較 ............................................................................. 51 表 3-3-1 高齢者の労働供給に関する計測結果（2000年、男性60歳～69歳） ........... 53 表 3-3-2 高齢者の労働供給に関する計測結果の時点間比較 （1983、2000年 男性60歳～69歳） .................................................................................................... 54 表 3-4-1 高齢者の労働供給に関する計測結果の時点間比較 （1983、2000年 男性60歳～69歳） .................................................................................................... 57 表 3-4-2 高齢者の労働供給に関する同時決定バイアス（2000年、男性60歳～69歳） ....................................................................................................................... 58 表 3-5-1 各国の年金給付の所得代替率 .......................................................................... 66 表 4-1-1 所得格差指標（ジニ係数）の推移 －1970年代半ば、80年代半ば、90年代半ば－ ................................................................................................................ 74 表 4-1-2 就業・非就業年金受給者の第1所得五分位割合（1990年代半ば） ............... 77 表 4-2-1 所得の種類別に見た1世帯当たり平均所得金額及び構成割合 ....................... 86 表 4-2-2 稼動所得のある1世帯あたり（種類別） －有業人員１人当たり平均稼動所得金額－ ................................................................................................................ 87 表 4-2-3 高齢者の所得源構成比 .................................................................................... 88[[note]]學號: 798300181, 學年度: 10

[[alternative]]Inferences for Weibull model on minimum Hellinger distance

碩士[[abstract]]韋伯分配分佈已廣泛應用於許多領域，尤其是可靠度分析及產品的壽命分析等，是所有分配中較符合浴缸型分配，並且估計其參數是一個重要的問題，因此考慮到估計問題。 　　但是，當資料的數據是受污染的情況，估計其參數不具穩健性。在此論文中，吾人針對此問題運用minimum Hellinger distance estimate (MHDE)估計參數。眾所周知，MHDE不僅具有效性，且具有穩健性，還提供了數值模擬的基礎上最大概似估計法和MHDE及其比較。 　　最後，提出一些延伸的Weibull模型，推廣成四個參數型態之分配。[[abstract]]Weibull distribution has been widely applied in many areas and estimations of its parameters are an important issue. Thus are let of literature. Consider the estimation problem; however, when the data is contaminated most of the proposed estimations do not possess the property of robustness. In this thesis, we apply minimum Hellinger distance estimate (MHDE) for this problem. As is well-known, MHDE provides not only the first order efficiency, but also robustness, we have also provided numerical simulations based on MLE and MHDE and its comparisons have been made. Finally, some extension of the Weibull model has also been proposed.[[tableofcontents]]目錄 致謝 I 中文摘要 II 英文摘要 III 目錄 IV 表目錄 V 圖目錄 VI 第一章 緒論 1 1.1 研究動機 1 第二章 韋伯分配 3 2.1 韋伯分配之介紹 3 2.2 韋伯分配之應用 6 2.3 韋伯分配之一些統計性質 8 2.4 韋伯分配之推廣 11 2.5 韋伯分配參數之圖形 12 第三章 估計方法及函數介紹 15 3.1 核函數(Kernel function) 15 3.2 帶寬值的決定 16 3.3 Hellinger最短距離法(Minimum Hellinger distance) 18 第四章 韋伯分配之參數估計 22 4.1 最大概似估計法 22 4.2 高斯核函數及帶寬值的選擇(Gauss Kernel function) 23 4.3 Hellinger最短距離法(Minimum Hellinger distance) 25 第五章 模擬 27 5.1 模擬方法之設計 27 5.2 模擬之結果比較 28 第六章 結論 30 參考文獻 31 表目錄 表 1：MLE與MHDE之參數比較表(N=30,Λ=2,Β=0.5) 28 表 2：MLE與MHDE之參數比較表(N=70,Λ=2,Β=0.5) 28 表 3：MLE與MHDE之參數比較表(N=30,Λ=2,Β=2) 28 表 4：MLE與MHDE之參數比較表(N=70,Λ=2,Β=2) 29 表 5：MLE與MHDE之參數比較表(N=30,Λ=2,Β=4) 29 表 6：MLE與MHDE之參數比較表(N=70,Λ=2,Β=4) 29 圖目錄 圖 1: Β1 13 圖 2: Λ=2、Β=0.5、Β=2、Β=4 13 圖 3: Λ=2、Β=0.5、Β=2、Β=4、Δ=1.5 13 圖 4: Λ=2、Β=0.5、Β=2、Β=4、Γ=3 14[[note]]學號: 696620482, 學年度: 9