59 research outputs found
(A) Case study on the HR transformation strategy of SAP
학위논문(석사) - 한국과학기술원 : 정보경영프로그램, 2018.8,[iv, 37 p. :]사업환경의 불확실성 심화와 디지털 기술의 급격한 발전으로 인해 국내외 기업들은 전통적 HR관리에 한계를 경험하고, 4차 산업혁명 시대에 부합하는 새로운 방식으로 자사의 HR체계를 전환하기 위해 노력하고 있다. 그러나 현 시점에서 많은 기업들의 HR 전환이 성공적인 것만은 아니다. 가장 큰 이유 두 가지다. 첫 번째 이유는 많은 경우 기업들의 HR 전환 노력이 장기간의 명확한 방향성을 갖고 이뤄지지 못하고 단기적인 이벤트나 프로젝트 형식으로 끝나버리기 때문이며, 두번째 이유는 기업 내 HR 관리의 다양한 차원(제도/프랙티스, HR정보시스템, HR 조직 및 운영모델)에 있어 변화의 일관성이 유지되지 못하기 때문이다. 본 연구에서는 이러한 HR 전환에 있어 글로벌 SW 기업인 SAP SE의 실제 사례를 통해 성공적인 HR 전환에 있어 중요한 검토 포인트는 무엇인지를 고찰하였다. 특히, 4차 산업혁명 시대 디지털 경쟁의 승자로 발돋움하기 위해 사례 기업이 시도한 HR 전환 전략을 상세히 검토함으로써, 향후 기업의 새로운 HR 체계 수립을 위해 개선 작업을 도모하려는 기업들에게 실무적 시사점을 제공하고자 한다.한국과학기술원 :정보경영프로그램
지방자치단체 집행부 성과(1995~2001)의 평가와 과제(Performance of executive agencies of local governments(1995-2001) in Korea: evaluation and reform agenda)
비교기를 이용한 switched-capacitor Cyclic 아날로그-디지털 변환기
Thesis(masters) --서울대학교 대학원 :전기. 컴퓨터공학부,2010.2.Maste
Optimization of extraction of ginsenosides from ginseng and enzymatic treatments of ginseng extracts for increasing bioavailability
학위논문 (석사)-- 서울대학교 대학원 : 농생명공학부, 2011.8. 최영진.Maste
충남발전연구원「지방분권연구회」제5차 워크숍 '지방분권의 논거와 성과, 그리고 과제' (안성호)
1. 대통령과 국회의 과부하
북한군의 연평도 포격 후 이명박 대통령은 국민의 생명과 재산을 지키지 못한 책임을 통감하는 대 국민사과문을 발표했다. 북한군의 기습포격으로 국군의 소극적 대응, 관련 청와대 안보비서진의 부적절한 발언, 북방한계선(NLL) 인접 서해5도의 취약한 군사력 등 안보상의 많은 문제점이 드러났다.
정부는 대통령의 사과에 이어 국방장관과 참모총장을 비롯한 장성들의 교체, 서해5도에 대한 전력증강과 재정비, 군사비 증액 등 후속 조치를 취했다. 그러나 이런 단기적 대응책만으로는 부족하다.
- 이후 생략[주제발표] 지방분권의 논거와 성과, 그리고 과제 (안성호 대전대학교 교수)
I.머리말
II.왜 지방분권인가?
III.참여정부의 지방분권정책 : 화호묘묘(畵虎描猫)
IV.실용정부의 지방분권정책 : 부진과 뒤틀림
V.지방분권정책의 발전과제
[붙임자료]
1.지방분권촉진위원회, 지방분권 세미나 개최 보도자료 자료
2.2011년도 상반기 지방분권과제 추진상황 점검·평가 결
(A) Study on Marangoni Convection Using Electrocapillarity instead of Thermocapillarity in Czochralski Crystal Growth System
Maste
The Case Study on the HR Transformation of SAP based on the Cloud
디지털기술의 급속한 발전은 기업의 환경을 변화시키고 기업들은 새로운 디지털 환경에 대응하기 위해 기업의 업무 및 관리체계를 혁신하는 디지털전환의 시대를 맞이하고 있다. IT서비스의 글로벌 리더인 SAP는 2008년 글로벌 금융위기 이후 급변하는 기업환경에 대응하기 위해 온프레미스에서 클라우드로 경영전략의 방향을 결정하고 이를 지원하기 위해 지난 10여 년간 HR의 전환을 지속적으로 전사적으로 추진해 왔다. 본 연구는 많은 기업고객들의 디지털전환을 지원하고 있는 SAP의 클라우드 기반의 HR 전환의 진행과정 및 성과를 분석하고 HR 전환을 성공적으로 수행하기 위한 핵심요인을 도출할 것이다. 사례연구의 결과는 4차 산업혁명시대에서 디지털 경쟁의 승자가 되기 위해 HR 체계의 전환을 추진하는 기업들에게 실무적 시사점을 제공할 것이다.
열린충남 66호-[특집] 세계화시대의 동네자치
세계화의 명암과 지방분권
한국은 지난 반세기 동안 세계화 물결을 타고 공업화와 민주화에 성공한 나라로 평가 받고 있다. 한국은 세계 최빈국에서 선진국 문턱까지 올라섰고, 권위주의 독재를 청산하고 민주국가가 되었다.
그러나 이런 성공의 이면에는 사회 각 부문과 계층 및 개인 간 양극화라는 세계화의 어두운 그림자가 짙게 드리워져 있다. 대자본이 동네시장까지 잠식한 상태에서 소상인들은 설 자리를 잃고 있다. 자영업자의 폐업이 속출하고, 가계부채는 산더미처럼 쌓이고 있다. 수출이 증대하고 대기업의 성장이 지속되는 가운데 실업자는 양산되고 있다.
-이후 생략세계화의 명암과 지방분권
시장분권과 지방분권
지방분권과 민권
지방분권과 주민참여
시민덕성을 함양하는 인간적 규모의 동네자치
합병 편집증과 읍·면·동 천시정책
스위스 코뮌자치의 교훈
읍·면·동 동네자치의 두 영역: 자치정부와 주민결사
읍·면·동 준자치화와 주민결사 지원체계의 혁신
패러다임의 전환이 필요하
충청남도 주민자치 기반조성을 위한 동네거버넌스 실천모형과 전략
1. 연구의 목적
지난 20여 년간 미약한 분권 환경 속에서 수행된 우리의 지방자치는 단체자치에만 치중하면서 성과만큼이나 다양한 폐단을 낳았다. 지방자치기반을 강화하기 위한 지방분권 방향도 단체 자치 관점에서 정의되면서 중앙·지방정부 간 권한과 사무 이전에만 초점이 맞추어졌을 뿐, 주민의 참여와 견제 또는 협력과 같은 풀뿌리 자치기반을 마련하는 데는 소홀하였다. 결과적으로 지방자치에 대한 주민의 무관심과 불신이 지방자치 발전을 가로막는 요인으로 간주되고있다. 지역주민들의 무관심과 불신을 해소하고, 지방분권에 대한 공감대 형성을 위해서는 주민들 스스로 공적인 의사결정 또는 서비스생산 과정에 참여하고, 주민들이 함께 노력한 성과를 몸소 체험하는 주민자치제도를 강화해나갈 필요가 있다. 주민자치제도를 통한 지역변화와 발전 주체로서의 경험과 보람은 주민들 스스로 ‘가까운 정부야말로 좋은 정부’임을 깨닫는 중요한 기회가 될 것이다.
- 이후 생략제1장 서론 1
1. 연구의 배경 및 목적 1
1) 연구의 배경 1
2) 연구의 목적 1
2. 연구의 범위 및 방법 3
제2장 동네거버넌스의 이론적 배경 4
1. 주민자치의 의의 4
1) 지방자치와 주민자치 4
2) 한국사회에서의 주민자치의 의의 7
2. 주민자치와 지역사회거버넌스 9
1) 지역사회거버넌스의 개념 9
2) 지역사회거버넌스의 대두배경 10
3. 주민자치를 위한 지역사회 형성단위로서의 동네 15
1) 동네의 개념 15
2) 동네의 성격 15
4. 동네거버넌스 모형 19
1) 동네거버넌스의 의의 19
2) 동네거버넌스 형성요인 21
3) 동네거버넌스 유형 24
4) 동네역량강화 모형의 보완을 통한 주민자치 모형 도출 27
제3장 동네거버넌스 사례분석 31
1. 동네역량강화 모형 31
2. 동네파트너십 모형 33
3. 동네정부모형 34
4. 동네관리 모형 35
제4장 한국의 동네자치 진단 37
1. 읍·면·동 주민자치센터의 운영 실태 및 문제점 37
1) 주민자치센터 설치배경과 법적 근거 37
2) 주민자치위원회 구성과 주민자치활동 실태 38
3) 주민자치위원회(센터)의 문제점 39
2. 마을만들기 사업의 실태 및 문제점 41
3. 주민자치회 시범사업 실시 45
4. 충청남도 주민자치 모형의 진단 56
제5장 주민자치 제도화를 위한 전략과 과제 59
1. 주민자치 모형의 이원적 접근과 상호연계 노력 59
2. 읍면동 준자치행정계층화 63
3. 읍면동 동네발전기획 64
4. 도 동네자치 지원기구 신설 66
5. 동네자치 도민추진위원회 구성 66
6. 동네자치 리더십 교육과정 개설 67
7. 동네단위 정책실험 강화 68
8. 민주적 가치 중시 사업평가 70
참고 문헌 72
부 록 7
Polycentric Governance and Designing Local Government Reorganization in Korea
본 논문의 목적은 E. Ostrom과 동료들이 수행해온 연구를 중심으로 다중심거버넌스의 성격과 경험적 증거 및 민주적 효율성 논거를 고찰하고, 다중심거버넌스 패러다임에 입각해 향후 한국 지방자치체제의 발전방향을 모색하는 것이다. 이를 위해 다음과 같은 세부 연구과제들을 다룬다. 첫째, 우리나라보다 먼저 대도시지역 지방정부 합병논쟁을 벌였던 미국의 사례를 검토한다. 둘째, 합병론자들이 견지하는 단일중심 패러다임과 분절론자들의 다중심거버넌스 패러다임의 특징과 효율성에 관한 경험적 연구결과를 비교 검토한다. 셋째 Ostrom 부부가 다중심거버넌스의 민주적 효율성을 설명하기 위해 제시한 다섯 가지 단서, 즉 경쟁, 발언권, 공공기업가정신, 민관공동생산, 가외성을 논의한다. 넷째, 다중심거버넌스에 기초해 향후 한국 지방자치체제의 개편방향을 제시한다. The purpose of this paper is to argue for the paradigm of polycentric governance advocated by 2009 Nobel economics laureate, Elinor Ostrom with her husband Vincent Ostrom, and then to offer some suggestions based on that paradigm for the forthcoming local government reorganization policy in Korea. To this end, the paper deals with the following research tasks. Firstly, it begins with the examination of the historic friction between the pros and cons of metropolitan reformers` propositions for the massive agglomeration of local governments several decades ago in the United States. Secondly, it compares the theoretical assumptions of the two antagonistic paradigms regarding local government reorganization: polycentrism versus monocentrism. Thirdly, the paper reviews a number of empirical studies verifying the superiority of polycentric governance over monocentrism in terms of efficiency. Fourthly, it discusses the Ostroms` five clues explaining the democratic efficiency of polycentric governance: competition, voice, public entrepreneurship, co-production, and redundancy. Fifthly, a set of moderate recommendations are presented for reforming the current monocentrically-based local government system into one moving towards a polycentric governance paradigm in consideration of the excessive costs, both tangible and intangible, of radical regime change
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